استبيان قياس رضا الموظفين

مقياس رضا المستفيدين
يعتبر الراتب الأساسي الحالي الذي تتقاضاه مقارنة بزملائك في الجمعية مرضيا لك 
يمثل الحافز السنوي حافزا معنويا لزيادة انتاجياتك؟
يقوم مديرك المباشر بمناقشة ادائك خلال عملية التقييم ( توضيح نقاط الضعف وامكانية التطوير )
مديرك المباشر يتعامل معاك بعدالة كافية
مفهوم العمل كفريق واحد بالجمعية واضح ومطبق
أهداف الجمعية والتي تطمح الادارة العليا الوصول اليها واضحة ومفهومة 
يوجد لك وصف وضيفي واضح ومكتوب ومتفق عليه مع مدير المباشر
تقوم الجمعية بتقديم المساعدة لك في حالة الظروف الشخصية الطارئة 
بشكل عام رضاك عن الجمعية 
ملاحظات ومقترحات ترغب بتقديمها 
تبرع سريع